miércoles, 22 de octubre de 2014


EL ÁRBOL DE LA VIDA


























ARBOL DE LA VIDA
RAICES

- absorbe el conocimiento
que nutre a las hojas para
producir un buen fruto y bellas flores 
TALLO

- es el cuerpo y el armazón  es la base de la vida
RAMAS

- son lo que nos brinda un buen resultado   el lo que le entregamos a la vida 
HOJAS

- son los valores que tenemos y nos cubre son las que cada vez marchitan y dejan lo malo y vuelven y trae  lo bueno 
FRUTOS      PAJARITOS

- los frutos son nuestros resultados nuestro esfuerzos y metas realizadas.

- los pajaritos son la ayuda para que el árbol y lo ayudan a mejorar

PARÁSITOS

- los parásitos son lo que aveces nutre y daña parte del arbol y tiene sus veneficios. 
 

CONCEPTOS BÁSICOS
OBJETIVO
Un objetivo es una acción que debería llevarse a cabo para lograr la finalidad que se desea. Los objetivos tienen que ser terminables, es decir, acabables, factibles y completables.
META
 Una meta es un objetivo conocido hacia el que se dirigen acciones que tienen el propósito de alcanzar ese fin.
PROPÓSITO
Un propósito es una meta menor que se aplica a actividades o temas específicos.
PROYECTO
Un proyecto es una secuencia de pasos escritos para llevar a cabo un paso de un programa.
ESCENARIO IDEAL
Un escenario ideal expresa lo que un escenario o área debería ser. Si uno no tiene una visión del escenario ideal con el que pueda comparar el escenario existente, no será capaz de reconocer los alejamientos con respecto a él.
PRODUCTO FINAL VALIOSO
Un producto final valioso es un producto que puede ser intercambiado  por los bienes o servicios de la sociedad. 




AUTOCONOCIMIENTO
Conocer mejor nuestro ser, carácter, fortalezas, oportunidades, actitudes, valores, gustos y disgustos. Conocerse a sí mismo también significa construir sentidos acerca de nosotros mismos, de las demás personas y del mundo en que vivimos.
Conocerse, saber qué se quiere en la vida e identificar los recursos personales con que se cuenta para lograrlo, son aspectos que le permiten a una persona tener claridad sobre el proyecto vital que quiere emprender y desarrollar las competencias que necesita para lograrlo. Conocerse es el soporte y el motor de la identidad y de la capacidad de comportarse con autonomía.
Conocerse no es sólo mirar hacia dentro de sí, también es saber con qué fuentes sociales de afecto, ejemplo, apoyo o reconocimiento se cuenta. Saber con qué recursos personales y sociales contamos en los momentos de adversidad. Fuente: RETOMEMOS.COM
MI CUERPO


MI MENTE


GUSTOS


DISGUSTOS


TALENTOS


FORTALEZAS Y RECURSOS



SUEÑOS Y ANHELOS
ESPIRITUAL


FAMILIAR


AMIGOS


EMPRESARIAL


PROFESIONAL


ECONÓMICO






VISIÓN- RECOMPENSAS


















lunes, 20 de octubre de 2014

                                                             
                                                          10 HABILIDADES PARA LA VIDA

AUTO CONOCIMIENTO:

se accede por medio de preguntas que se hagan constantemente .
Quien soy - Que vida quiero - Como puedo lograrla - Como quien quiero vivir - Donde quiero vivir - Con quien quiero vivir .
las respuesta dan sentido a la vida propia
conocerse saber que quiere para su vida aspectos que nos dan para aclara su vida.

conocerse es el soporte y el motor de la identidad y de autonomía captar mejor nuestro ser y nuestra personalidad las fortalezas debilidades y actitudes ademas de nuestros valores y debilidades .

conocerse no es solo mirar hacia adentro sino también es saber de que redes sociales se forma parte de uno y forma parte con recursos sociales y personales y contamos para celebrar la vida y para afrontar los momentos de adversidad.

EMPATIA

es una capacidad innata de las personas que permiten tener puentes hacia universos distintos o al propio para imaginar y sentir como es el mundo de la otra persona incluso con situaciones en los que no estamos familiarizados por experiencia propia esto no quiere decir que las personas nazcan con la habilidad desarrollada requiere ejercitarse en ella y tener oportunidades para ponerla en practica .

poder sentir con la otra persona facilita comprender mejor las reacciones y emociones y opciones ajenas e ir mas allá de las diferencias por lo que nos hace mas tolerantes en las interacciones sociales.

COMUNICACIÓN ASERTIVA

SITUACIONES: como reaccionaria frente a situaciones  inesperadas y complicadas .
en las escuela te propongan o trabajar con las personas .
La persona que se comunica asertiva-mente expresa con claridad lo que piensa, siente o necesita, teniendo en cuenta los derechos, sentimientos y valores de sus interlocutores. Para esto, al comunicarse da a conocer y hace valer sus opiniones, derechos, sentimientos y necesidades, respetando las de las demás personas. La comunicación asertiva se fundamenta en el derecho inalienable de todo ser humano a expresarse, a afirmar su ser y a establecer límites en las relaciones sociales.

RELACIONES INTERPERSONALES

es el proceso para descubrir nuestros talentos .
aprender hacer - explorar todos los talentos que están enterrados como tesoros como- las actitudes - el sentido el conocimiento.
relaciones estrechas en conocerse y vivir juntos entrar en la enteracion con los demás .
Establecer y conservar relaciones interpersonales significativas, así como ser capaz de terminar aquellas que bloqueen el crecimiento personal (relaciones tóxicas). Esta destreza incluye dos aspectos claves. El primero es aprender a iniciar, mantener o terminar una relación; el segundo aspecto clave es aprender a relacionarse en forma positiva con las personas con quienes se interactúa a diario (en el trabajo, en la escuela, etc.)

TOMA DE DECISIONES

 tomar decisiones es evaluar distintas alternativas teniendo en cuenta necesidades criterios y las consecuencias de las decisiones para nuestra vida y la agena.
Decidir significa actuar proactivamente para hacer que las cosas sucedan en vez de limitarse a dejar que ocurran como consecuencia del azar o de otros factores externos. Continuamente estamos tomando decisiones, escogiendo qué hacer tras considerar distintas alternativas. Esta habilidad ofrece herramientas para evaluar las diferentes posibilidades en juego, teniendo en cuenta necesidades, valores, motivaciones, influencias y posibles consecuencias presentes y futuras, tanto en la propia vida como en la de otras personas.

SOLUCIONES DE PROBLEMAS Y CONFLICTOS

no es posible ni deseable enviar los conflictos que están siempre alrededor nuestro forma parte de la vida diaria de las personas y no es algo que podamos escoger gracias a ellos las personas renovamos las oportunidades de cambiar y de creer  de aprender a vivir con las demás.
podemos aceptar los conflictos como motor de la existencia humana dirigiendo los esfuerzos a desarrollar estrategias y herramientas que permitan manejar-los de forma  creativa y flexible viéndolos como oportunidades para crecer hacer cambios y enriquecer distintas decisiones de la vida humana.
No es posible ni deseable evitar los conflictos. Gracias a ellos, renovamos las oportunidades de cambiar y crecer. Pueden ser una fuente de sinsabores, pero también una oportunidad de crecimiento. Podemos aceptar los conflictos como motor de la existencia humana, dirigiendo nuestros esfuerzos a desarrollar estrategias y herramientas que permitan manejarlos de forma creativa y flexible, identificando en ellos oportunidades de cambio y crecimiento personal y social.

PENSAMIENTO CREATIVO

pensar creativa-mente se refiere a la capacidad de investigar algo nuevo de relacionar algo conocido de forma innovadora o de apartarse de esquemas de pensamiento o de conductas habitualesesto permite abordar la costumbre.
en todos los escenarios de la vida es posible pensar creativa-mente todas las personas pueden ser creativas 

o como cualquier otra destreza es posible aprenderla con tiempo y practica para desarrollar gracias la creatividad  podemos despojarnos de hábitos e ideas preconcebidas y encontrar alternativas y caminos no reconocidos.
 Usar la razón y la “pasión” (emociones, sentimientos, intuiciones, fantasías, etc.) para ver la realidad desde perspectivas diferentes que permitan inventar, crear y emprender con originalidad. Pensar creativamente hace referencia a la capacidad para idear algo nuevo, relacionar algo conocido de forma innovadora o apartarse de esquemas de pensamiento o conducta habituales (pensar “fuera de la caja”). Esto permite cuestionar hábitos, abandonar inercias y abordar la realidad de formas novedosas.

PENSAMIENTO CRITICO

en términos muy amplios pensar críticamente significa pensar con un propósito demostrar una idea o una hipótesis e interpretar el significado de algo o solucionar un problema .
el pensamiento critico depende de dos factores principales una serie de habilidades cognitivas y las disposiciones afectivas lo cognitivo aplicar destreza básica del pensamiento como interpretación y el análisis de evaluación.

Analizar experiencias e información y ser capaz de llegar a conclusiones propias sobre la realidad. La persona crítica no acepta la realidad de manera pasiva “porque siempre ha sido así”. Por el contrario, se hace preguntas, se cuestiona rutinas, investiga.El pensamiento crítico requiere la puesta en acción tanto de habilidades cognitivas (un proceso activo de pensamiento que permite llegar a conclusiones alternativas), como de competencias emocionales (relacionadas con las actitudes personales, ya que es necesario también querer pensar

MANEJO DE EMOCIONES Y SENTIMIENTOS 

las emociones y sentimientos nos están continuamente enviando señales aunque no siempre las escuchamos aveces pensamos que no tenemos derecho a sentir miedo tristeza o indignación se considera que sentimientos y emociones como la rabia y el oído son malas y deben evitarse este es un ejemplo de como el mundo ofensivo  es distorsionado por la razón no por prejuicios temores alternativos y relacionados. 
. Esta habilidad propone aprender a navegar en el mundo de las emociones y sentimientos, logrando mayor sintonía con el propio mundo afectivo y el de las demás personas. Las emociones y sentimientos nos envían señales constantes que no siempre escuchamos. A veces pensamos que no tenemos derecho a sentir miedo, tristeza o ira. Este es un ejemplo de cómo el mundo afectivo se puede ver distorsionado por prejuicios, temores y racionalizaciones. Comprender mejor lo que sentimos implica tanto escuchar lo que nos pasa por dentro, como atender al contexto en el que nos sucede.

MANEJO DE TENSIONES Y ESTRÉS

el estrés es una presión todos los seres humanos lo sentimos ante determinados estímulos y de la manera automática el organismo se activa disponiéndose para la acción aumenta la frecuencia cardíaca y respiratoria la presión sanguínea el metabolismo y el flujo de sangre hacia los músculos .

Las tensiones son inevitables en la vida de todas las personas. El reto que representan no consiste en evadir las tensiones, sino en aprender a afrontarlas de manera constructiva, sin instalarse en un estado crónico de estrés. Esta habilidad permite identificar las fuentes de tensión y estrés en la vida cotidiana, saber reconocer sus distintas manifestaciones y encontrar vías para eliminarlas o contrarrestarlas de manera saludable





miércoles, 15 de octubre de 2014


TALENTO (De “ahora descubra sus fortalezas”)
Habilidad o aptitud natural y especial.
Cualquier patrón recurrente de pensamiento, sentimiento o comportamiento que se puede aplicar productivamente.
Las conexiones sinápticas son las que producen esos patrones recurrentes y después de cierta edad no se podrá tejer un dechado completamente distinto.
El secreto para comprender el cerebro se encuentra en las denominadas “sinapsis”, las cuales son las conexiones entre las células cerebrales llamadas neuronas. En neurología se dice que el comportamiento depende de la formación de interconexiones apropiadas entre las neuronas del cerebro.
Dicho de  manera escueta o breve, las sinapsis son las creadoras de los talentos.
¿Cómo se crean las conexiones sinápticas?
A los cuarenta y dos días de gestación el cerebro experimenta un aumento repentino de crecimiento que dura cuatro meses. El día cuarenta y dos  aparece la primera neurona y 120 días después hay cien mil millones de ellas. Es decir, que cada segundo se crean 9500 neuronas nuevas. Conservamos esas cien mil millones de neuronas hasta bien entrada la madurez.
En otra parte del cerebro, sesenta días antes del nacimiento las neuronas comienzan a comunicarse entre sí. Cada vez que se establece con éxito una conexión, se forma una sinapsis, y durante los primeros tres años de vida las neuronas demuestran un éxito fenomenal en estas conexiones. A los tres años cada una de las cien mil millones de neuronas ha formado quince mil sinapsis con otras neuronas. Así se teje el patrón de hilos de cada uno de nosotros: extenso, intrincado y único. 
Por alguna razón, la naturaleza nos induce a hacer caso omiso de muchos de esos hilos cuidadosamente tejidos; los hilos olvidados se dañan y las conexiones de la red comienzan a deshacerse. Descuidamos hasta tal punto algunas partes de nuestra red mental  que, entre los tres y los quince años, perdemos miles y miles de millones de esas conexiones sinápticas tan cuidadosamente forjadas. Cuando despertamos el día de nuestro sexto cumpleaños, la mitad de la red ha desaparecido.
Y la mala noticia es que no es posible reconstruirla. Durante la vida el cerebro conserva algo de su plasticidad original, parece que para el aprendizaje y la memoria es necesario formar nuevas conexiones, pero para la mayoría de los efectos prácticos, la configuración de la red mental no cambia mucho a partir de la adolescencia.
La inteligencia y la eficacia dependen de la capacidad de cada quien de aprovechar sus conexiones más fuertes. En un principio,  la naturaleza nos da más conexiones de las que jamás necesitaremos porque, durante esos primeros años, es mucho lo que necesitamos absorber. Pero eso es lo único que hacemos, absorber. 
                                             SEIS SOMBREROS PARA PENSAR                                        
                                                          ( Edward De Bono )

técnica para la toma de decisiones pueden ser individual y colectiva.
el proceso de toma de decisiones es una gran actividad cerebral muy compleja en la que se mezclan las emociones y los sentimientos y las distintas alternativas. sus ventajas y sus inconvenientes.
su objetivo es que una persona pueda ponerse o quitarse su propia voluntad.
metodología para discusiones y toma de decisiones en grupo para una buena deliberación.

EDWARD DE BONO: Edward de Bono (nacido el 19 de mayo de 1933) es un prolífico escritorpsicólogo maltés por la Universidad de Oxford, entrenador e instructor en el tema del pensamiento. Es tal vez más famoso por haber acuñado el término «pensamiento lateral» en su libro Seis sombreros para pensar. De Bono ha creado varias herramientas para mejorar las habilidades y actitudes de exploración, como son el «P.N.I» (Positivo, Negativo, Interesante), «CTF» (Considerar todos los factores) y «CyS» (Consecuencias y Secuelas). Muchas de ellas se basan en la premisa de que debe enseñarse a pensar explícita e intencionalmente, tal y como defiende al separar las posibles formas de pensar por colores y concretarlas en distintos «sombreros», los cuales pueden ser usados para actuar según el objetivo de cada uno de ellos.

SOMBRERO BLANCO.
es el sombrero que indica hechos objetivo, cifras, datos.

EJ: las personas de una ciudad están hablando cuando su alcalde les da una charla y después no entienden de lo que trataba el tema.


SOMBRERO ROJO.
es el sombrero de las emociones y los sentimientos es decir lo que tiene que ver con la ira , el miedo, la sospecha, el disgusto, los pensamientos y las intuiciones.

EJ; los estudiantes se ponen felices cuando les dan dulces.


SOMBRERO AMARILLO.
se piensa de manera lógica y positiva , de esperanza acciones lógicas.

EJ. los estudiantes son capases de expresar lo que piensan al mundo.


SOMBRERO NEGRO.
se piensa de manera negativa y lógica cautela,riesgos y peligros.

EJ. el aprendizaje que tienen los estudiantes se ve muy comprometido.


SOMBRERO VERDE.
creatividad idea nuevas , alternativas, soluciones posibles.

EJ. los estudiantes les gusta mucho jugar futbol


SOMBRERO AZUL.
es el director y el que organiza , la formula la pregunta , sintetiza. frió autoridad, responsabilidad es el lider del grupo y cumple reglas

EJ. los estudiantes hacen caso a su profesor

BENEFICIOS .
expresión de sentimientos
comunicación discreta
permite nuevas formas para pensar
separa y evita el ego
método muy practico para una vida
escapa del pro y el contra
reuniones mas efectivas

                                                                 TALENTOS

Tony Hawk

Tony Hawk
Tony Hawk and Lhotse Merriam by David Shankbone.jpg
Tony Hawk junto a su tercera esposa, Lhotse Merriam, foto: David Shankbone.
NombreAnthony Frank Hawk
Nacimiento12 de mayo de 1968 (46 años)
Flag of the United States.svg Estados UnidosSan Diego
NacionalidadEstadounidense
OcupaciónDeportista, Patinador, Skater
Altura1.88
CónyugeCindy Dunbar (1990-1993)
Erin Lee (1996-2004)
Lhotse Merriam (2006-2011)
HijosRiley, Spencer, Keegan, Kadence.
Firma
Sitio web
Tony Hawk
Anthony Frank Hawk (nacido el 12 de mayo de 1968 en San DiegoCalifornia), mejor conocido como Tony Hawk, es unpatinador estadounidense. Es considerado el mejor Skater del mundo sobre vert (half-pipe)[cita requerida] además de uno de los más versátiles y habilidosos, también es considerado uno de los mejores en el vertical skateboarding, debido a su gran habilidad y su frecuente práctica.

miércoles, 1 de octubre de 2014


                                   MODELO DE INVESTIGACIÓN  6 PASOS

1, REALIDAD: el calentador de aire con latas es un proyecto que a nivel mundial nos sirve y nos ayuda a países de temperatura tropical y cálida . dando sus beneficios y complaciendo a muchas personas con este gran proyecto .
ademas de que este proyecto es reciclable y sirve como calefacción de tu hogar nos ayuda a ahorra dinero.
ya varias personas de todo el mundo han creado con sus propias manos este fabuloso calentador de aire con latas

2. PARE QUE NOS SIRVE ESTE PROYECTO EN LA VIDA ? ¿ CUALES SON SUS BENEFICIOS

3, DE-LIMITACIONES : este proyecto lo llevamos elaborando desde hace 2 meses ya que el tiempo y las emergencias no lo a meritaban desde  el día 4 de agosta hasta ahora el proyecto sigue en proceso de elaboración en la casa de unos compañeros lo gravamos hacer y adelantar gran parte de este proyecto y en colegio igualmente .

4. OBJETIVOS . si este proyecto llegara a la venta y llegara a estar en todo el mundo seria un gran beneficio y si la gente le hiciera publicidad y lo hace y lo comparte llegaría a ser reconocido.
pero si el proyecto llegara solo a estar en algunos países seria genial pues estos países serian reconocidos por su gran elaboración de calentador de aire con latas.

META : la meta que queremos con este proyecto es que ademas de que todas las personas lo elaboren y sea reconocido en todo el mundo es que lo disfruten y lo compartan a todas las personas.

5. lo que necesitamos para este proyecto ademas del material seria querelo hacer y tener ganas de elaborarlo.
este proyecto lo elabore  gracias a unos compañeros de clase los cuales con su ayuda y su ingenio hemos podido lograrlo y hemos avanzado mucho.
 los materiales que utilizamos para este proyecto fueron los siguientes:

- 30 latas de aluminio
- mangueras
- madera
- lamina de acetato
- silicona
- aerosol en lata color negro
-ventilador
- abrelatas

6. INFORME :  las dificultades que tuvimos con este proyecto fueron encontrar latas no dañadas que la colaboración con el dinero.

 las facilidades que tuvimos con este proyecto fue que trabajamos bien nos divertimos la construcción y la elaboración fue fácil y sencilla .

el resultado de este proyecto es genial nada difícil muy sencillo y practico.

CONCLUSIÓN : el proyecto es genial y su elaboración es muy practica todas las personas lo pueden hacer no es nada del orto mundo y es útil en todo sentido .



lunes, 29 de septiembre de 2014

                                         
                                        CALENTADOR DE AIRE CON LATAS

ANTECEDENTES : para la elaboración de nuestro calentador de aire con latas nos llevo un gran tiempo pero con materiales fáciles y económicos .

MATERIALES :
- latas
- madera
- sillicona 
-pintura mate negra
-mangares
-lamina de acetato
- ventilador

PASO 1 . cogemos las latas y con el abre latas le abrimos la superficie de arriba y la de abajo exceptuando a 5 latas que serán las finales 

PASO 2 . pegamos las latas con la silicona en la parte superior e inferior con la silicona en columnas y de 6 x 5 




PASO 3. ya teniendo las latas en columnas bien derechas seguimos pintarlas con pintura mate color negro
en este caso las pintamos con aerosol negro , se pinta toda las base de negro

PASO 4. a las ultimas 5 latas le abrimos un agujero en la parte de abajo
para que pueda pasar el aire caliente y salir









PASO 5. ponemos las latas en una caja a la medida de 6x5 y le abrimos a una tapa círculos que enganchen con la parte superior de las latas 


PASO 6 . en el espacio que quedo le ponemos un ventilador y las mageras

PASO 7. después procedemos a pegar la lamina de acetato  a de la base de madera para que el sol de sus rayos de luz y calientes las latas 


PASO 8. después verificamos que nuestro proyecto sirva y funciones y procedemos ubicarlo en cualquier parte que sea útil .




PASO 9. ya hemos llegado al final antes de esto la instalación de nuestro proyecto a una caso etc.... tiene que ser medida y asegurada . 
PASO 10 . por ultimo ya solo queda disfruitar de nuestro calentador .
 OBJETIVO : El objetivo principal de este calentador solar es calentar un espacio cerrado, como puede ser un garage o una habitación, pensemos en el como calefacción natural y barata.